Em
Tupanatinga, servidores prejudicados pela gestão anterior, no que diz respeito
ao Plano de Saúde UNIMED, já respiram aliviados após providencias tomadas pelo
atual prefeito Sílvio Roque, que junto a instituição negociou o débito, quitou
a primeira parcela e servidores já podem usufruir do seu direito.
Após
negociação com a UNIMED sobre os débitos deixados pelo antigo gestor do
município de Tupanatinga, no valor de R$ 60.142,32 (sessenta mil cento e
quarenta e dois reais e trinta e dois centavos), foi firmado um acordo
extrajudicial no último dia 14 de março do corrente ano, que deveria ser pago o
atraso em 2 parcelas mensais fixas no valor de R$ 30.071,16 (trinta mil setenta
e um reais e dezesseis centavo) cada. Pensando no bem estar e na qualidade de
vidada dos servidores tupanatinguenses, A Prefeitura Municipal de Tupanatinga
quitou a 1ª parcela no dia 14 de março de 2017, e pôs em liberdade o direito
garantido aos respectivos servidores, o que antes estaria aterrorizando a vida dos
mesmos, agora está de portas abertas para todos, não havendo mais restrições no
plano dos servidores.
